概要

Bill and Vieve Gore
  • W. L. Gore & Associates, Inc. は1958年1月1日、アメリカデラウェア州ニューアークで、ウィルバート・L(ビル)・ゴアとジュネヴィーヴ(ヴィーヴ)・ゴアによって創立されました。
  • 現在ゴアは、年間売り上げ約38億ドルの非上場企業です。11,000人を超えるアソシエートはも、ート持ち株制度を通じて、エンタープライズの株式の一部を保有構成しています。ビジネスの状況を評価する際に「長期的視野に立つ」という、ゴアのカルチャーにおけるの重要要素の強化につながるという考えから、ゴアは非上場企業であり続けています。
  • ゴアは、フォーブス誌によるアメリカ最大の非上場企業200社に選ばれています。
  • 多用途ポリマーであるポリテトラフルオロエチレン(PTFE)に関する専有技術を用いることによって、ゴアは数多くの製品を生み出してきました。医療機器やファブリックのラミネート材、あるいは幅広い業界で使われるケーブルやフィルター、シーラント、メンブレン、ベント、ファイバーなどがあります。
  • ゴアは世界中で、電子機器、医療機器、高分子加工をはじめとする様々な分野において3,400件以上の特許を取得しています。
  • これまで5000万以上のゴアの医療機器が世界中で使用され、多くの命を救い、生活の質を向上させています。
  • ゴアは25カ国以上に事業所を持ち、アメリカ、ドイツ、イギリス、中国、日本に製造拠点を置いています。

ゴアの歴史

ビルとヴィーヴ・ゴアは、1958年に自宅の地下室でW. L. Gore & Associatesを創業しました。最初に製品を提供したのは、電子機器製品市場でした。 ゴアは世界中のお客様や地域社会のために、夢を形に変え、目に見える価値ある実物を作り出すことで、長年にわたり成功を収めてきました。

ビルとヴィーヴの息子であるボブ・ゴアは1969年、極めて多くの用途に使える新しいポリマーを発明しました。ゴアはこのポリマーを使って、医療、ファブリック、医薬品、バイオテクノロジー、石油・ガス、航空宇宙、自動車、移動電子機器、音楽、半導体の業界などにおいて、新しい多種多様な応用技術を生み出しました。この新ポリマー「延伸ポリテトラフルオロエチレン(ePTFE)」を発明し、市場に導入してきた企業として、ゴアはフルオロポリマーのリーダーであり続けるために全力を尽くしています。

ゴアが持つ深い専門知識は、さまざまなプロセスおよび独創的で信頼性の高い技術開発に貢献してきました。世界中の人々のために、常に問題を解決し結果に変化をもたらしています。

2019年10月28日は、ボブ・ゴアが延伸多孔質PTFEを発明 してから50年にあたります。ボブ・ゴアが息子のスコットと、この発明やマイルストーン、今後の展望について振り返った動画をご覧ください。

クリックして、ゴアの歴史的なマイルストーンを知りましょう。

日本ゴア合同会社について

日本ゴアの前身であるジャパンゴアテックス(JGI)は、ゴアと日本の潤工社の共同出資により、1974年に合弁会社として設立されました。合弁事業の目的は、ゴアの卓越したePTFE技術を日本に導入し、応用技術・製品の研究開発、製造、販売を行うことでした。2009年、JGIはゴアの完全子会社となり、2011年4月、「日本ゴア株式会社」へ、2019年12月に株式会社から合同会社へ組織を改め「日本ゴア合同会社」へと社名を変更しました。

責任あるエンタープライズ

ゴアは、全てのアソシエート、お客さま、私たちが貢献する地域社会に対し、環境、健康、安全性能のインテグリティが、私たちのブランドプロミスTogether, improving life(共に、生活を向上させる) に沿うものだと信じています。私たちは、当社の製品とオペレーションが環境や人々のは健康と幸福に与える影響を慎重に検討しています。ゴアの材料科学の知識を生かし、今後何世代にもわたり生活の質を高め、持続可能性に関する課題を解決する製品の開発に取り組んでいます。ゴアのイノベーションには私たちの製品やオペレーションが環境や社会に与える影響を上回る価値があるはずです。

アソシエート倫理行動基準や適用法令、規制、またはゴアのポリシーに違反している、違反していると思われる事柄にお気づきの際は、インテグリティーヘルプラインから懸念事項をご報告ください。

受賞歴等

Great Place to Work Certified Badge
  • ゴアは、アメリカ、フランス、ドイツ、イギリスで「働きがいのある会社」に認定されています。
  • デュポン社の栄誉あるプランケット賞を受賞したゴア製品は、次のとおりです。GORE‑TEX ソフトティッシュパッチ(1988年)、GORE‑TEX レードームラミネート(1989年)、ONE‑UP® ポンプダイアフラム(1995年)、GLIDE® フロス(1995年)、STA‑PURE® ポンプチューブ(2000年)、GORE‑TEX アンティスタティックワークウェア(2002年)、エリクサー® ストリングス(2004年)、ゴア™ ユニバーサルパイプガスケット(2004年)、ゴア™ OMNIBEND™ファイバー(2006年)、FLEXIBOND® プロダクト(2006年)、ゴア® タービンフィルター(2013年)、GORE™ High Temperature Capacitors (2018年)。
  • かつて社長とCEOを務めたボブ・ゴアは、1995年に全米技術アカデミー(National Academy of Engineering)の会員に選ばれました。2003年には、長年にわたる化学業界への貢献が評価され、ケミカル・ヘリテージ財団(Chemical Heritage Foundation)から、ケミスト・クラブ・ウィンスロップ・シアーズ・メダル(Chemists' Club Winthrop-Sears Medal)を受賞しました。2005年には化学業界協会(Society of Chemical Industry)から、応用化学における顕著な功績に対して与えられる最高の名誉であるパーキン・メダル(Perkin Medal)を授与されました。2006年には、米国発明家会館(National Inventors Hall of Fame)への栄誉殿堂入りを果たしました。
  • 創立者であるビル・ゴアは、逝去後の1990年にプラスチック・アカデミー殿堂(The Plastics Academy's Plastics Hall of Fame)への栄誉殿堂入りを果たしました。
  • ビル・ゴアとヴィーヴ・ゴアは、1991年にはジュニア・アチーブメント・デラウェア・ビジネス・リーダー殿堂(Junior Achievement's Delaware Business Leaders Hall of Fame)、2003年には米国ビジネス殿堂(National Business Hall of Fame)への栄誉殿堂入りを果たしました。

ゴアに関する記事・書籍

W. L. Gore & Associates, Inc.は、製品だけでなく、その組織構造がユニークであることでも知られています。ゴアについて書かれた記事・書籍の一覧です。

書籍

  • Gary Hamel, What Matters Now, Jossey-Bass, 2012
  • Edward Lawler II and Christopher Worley, Management Reset, Jossey-Bass, 2011
  • Peter Skarzynski and Rowan Gibson, Innovation to the Core, Harvard Business Press, 2008
  • Alan Deutschman, Change or Die: The Three Keys to Change at Work and in Life, Regan Books, 2007
  • Gary Hamel, The Future of Management, Harvard Business Press, 2007
  • R. Keith Sawyer, Group Genius: The Creative Power of Collaboration, Basic Books, 2007
  • Jim Collins, Good to Great: Why Some Companies Make the Leap... And Others Don't, HarperCollins, 2001
  • Robert Levering and Milton Moskowitz, The 100 Best Companies to Work For in America, Doubleday, New York, 1993

記事

  • Deborah Ancona, Elaine Backman, Kate Isaacs, "Nimble Leadership," Harvard Business Review, July-August 2019
  • Drake Bennett, "The GORE-TEX Eye," Bloomberg Businessweek, May 2019
  • "The 100 Best Companies to Work For," FORTUNE magazine, 1998-2016
  • Robert Safian, "How to Lead in a Time of Chaos," Fast Company, October 2012
  • Laura Laing, "Profile: W. L. Gore & Associates," Exceptional (an Ernst & Young publication), July-December 2012
  • Eric Ng, "Engineering Corporate Creativity," South China Morning Post, July 2012
  • Rachel Emma Silverman, "Who's the Boss? There isn't One," The Wall Street Journal, June 2012
  • Tina Nielsen, "Company profile: W. L. Gore & Associates," Director magazine, February 2010
  • "The Fast Company 50," Fast Company, February 17, 2009
  • Reid Champagne, "Gore at 50," Delaware Today, July 2008
  • Gary Haber, "W. L. Gore: Weathering 50 Years of Change," News Journal, January 6, 2008
  • Paul J. Lim, "No Ideas? You're Not Alone--If You're in a Group, You'll Have a Better Shot at Being Creative," U.S. News & World Report, June 10, 2007
  • Ross Tucker, "Gore's Kelly: No Titles, All Team," Women's Wear Daily, November 16, 2005
  • "The Un-CEO," Fast Company, September 2005
  • Betty Hintch, "Strength in Product, Performance and Workforce Management," Human Capital, September 2004
  • Alastair McCall, editor, "Inspired All the Way to the Top" and "W. L. Gore: Making the Biggest Splash," The Sunday Times (London), March 7, 2004, 100 Best Companies to Work For special supplement
  • Alan Deutschman, "The Fabric of Creativity," Fast Company, December 2004
  • Ann Harrington, "Who's Afraid of a New Product?," FORTUNE, November 10, 2003
  • Michael Weinreb, "Power to the People," Sales & Marketing Management, April 2003
  • Laird Harrison, "We're All the Boss," Time, Inside Business edition, April 8, 2002
  • Rick Carter, "Quality's Different Drummer," Industrial Maintenance & Plant Operation, January 2002
  • Paul Judge, "How Will Your Company Adapt?," Fast Company, December 2001